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Resumen

Una vacante de un vistazo: qué es, cómo va, quién la sigue y las notas del equipo.

Actualizado el 1 de octubre de 2026Quién puede hacerlo: Dueño · Reclutador · Colaborador · LectorCon qué plan: Free · Starter · Pro · Scale

La primera entrada de la vacante en la barra lateral, y lo que se abre cuando tocas una vacante en el listado. Lo ven todos. Cambiar algo lo hacen el Dueño, el Reclutador y el Colaborador.

Arriba

ParteQué muestra
La vacanteEl título, el estado, las posiciones, el cliente y su pedido si tiene, hace cuánto está abierta, el responsable y el comienzo de la descripción
Los suscriptosQuiénes reciben los avisos de la vacante
La publicaciónSi está en tu página de empleos, y si muestra el salario, el cliente y el contador de postulantes
Cuatro datosNivel, ubicación, inicio estimado y rango de salario
Cuatro númerosTime to shortlist, time to hire, postulaciones recibidas y corridas de sourcing

Time to shortlist es cuánto tardó el primer candidato en llegar a Shortlist, y time to hire, cuánto tardó cada contratación.

AcciónQué haceQuién
Preparar la corridaAbre el Sourcing de la vacanteTodos
Ver pipelineAbre el ATSTodos
Ajustes de la búsquedaAbre la configuración de la vacanteTodos
Sumar · Sacar en los suscriptosAgrega o quita a alguien. Al responsable no se lo puede sacarDueño, Reclutador y Colaborador

Las pestañas

PestañaQué tiene
El rolLo que define la vacante: responsabilidades, requisitos obligatorios y deseables, compensación, la empresa y el proceso acordado con el cliente. Editar la definición lleva a la configuración
ResumenLa conversión, cuántos pasan de cada etapa a la siguiente, y las corridas de sourcing. Ver la longlist abre la última
InstrumentosLas preguntas de screening, los criterios y las condiciones, juntos. Con Editar los cambias aquí mismo, y Listo los guarda
NotasLo que el equipo escribe sobre la vacante, con respuestas. Cada uno edita y borra las suyas

La pestaña abierta queda en la dirección, así que un link a la vacante abre la misma pestaña.

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